TABLEAU RECAPITULATIF NEGO RCC MESURES GENERALES (HORS DOUVRIN)
Négo RCC, pas politique d'emploi sans emplois.
Revue de presse du 23 Juillet.
Résultat S1 2025, les salariés ne sont pas une variable d'ajustement !
SUPPRESSION DE JOURS FERIES: TRAVAILLER + POUR RIEN ?
Le Premier minisitre François Bayrou propose de supprimer deux jours fériés, au nom d'un effort collectif censé stimuler l'activité du pays. Présentée comme une mesure de bon sens, l'idée soulève pourtant plusieurs questions de fond sur son efficacité, sa logique sociale et ce qu'elle cache en réalité.
Revue de presse 16 juillet 2025.

RAPPEL : Nouvel accord RCC le 22 juillet à 13H.
Ouverture de la négociation à 13h ce jour.

Revue de presse 9 juillet 2025.

La qualité : d'abord une une obligation- de moyens !
BILAN SOCIAL INDIVIDUEL
Le Bilan Social Individuel est un document synthétique qui récapitule les rémunérations et avantages accordés à chaque salarié sur une année. Il met en lumière la politique salariale et sociale de l'entreprise, valorisant ainsi l'ensemble des contributions financières et les avantages non monétaires.
Revue de presse 2 juillet 2025
Quels changements pour le bonus écologique au 1er juillet 2025 ?
Visite à HORDAIN du Directeur Europe Mr. IMPARATO le mercredi 2 juillet 2025
Visite de M. Imparato, PDG Europe de Stellantis, à l'usine d’Hordain
FO Métaux : Le paritarisme, boussole de l'intérêt général
Le paritarisme restera toujours le défenseur le plus fiable de l’intérêt général, dès lors qu’on lui en donne les moyens. La dernière illustration en est l’accord national interprofessionnel du 25 juin sur les transitions et reconversions professionnelles, avec FO en première ligne des négociations.
FO Métaux : Entretien disciplinaire - Quand le silence devient un droit
Par deux décisions récentes (Conseils d'Etat, 18 juin 2025, n°502832 et Cour de cassation, 20 juin 2025, n°25-11.250), les plus hautes juridictions ont saisi le Conseil constitutionnel d'une question importante : le Code du travail ne prévoit pas explicitement que le salarié soit informé de son droit de se taire lors de l'entretien préalable à sanction. Est-ce conforme à la constitution ?
Consultation FO Sept-Fons dans les ateliers, humain avant tout ...
FO Métaux : Défense des droits des salariés - les données personnelles
Données personnelles : la Cour de cassation rappelle qu'un salarié a aussi le droit d'accéder à ses mails professionnels
Revue de presse 25 juin 2025
« Ce sont les incitations fiscales, bien plus que les convictions écologiques, qui entraînent l’électrification des flottes » .

APLD-R, FO pour la protection des salaires !

L'actionnariat salarié : ce qu'il faut savoir !
Le partenariat qui assure
Pacte CSE : un partenariat entre CSE et Macif
Revue de presse 18 juin 2025
Le désaveu des Français pour l’électrique